第663章 这么好的条件，你还在犹豫什么？

“公事？”中野祐里愣了愣，“什么公事？”

曹志强立刻正色道：“中野小姐，有鉴于之前你在舞台上的优秀表现，我代表爱音事务所，郑重邀请您的加入，成为我们事务所的签约艺人。”

听到这番话后，中野祐里一脸懵逼：“哎？爱音事务所？邀请我加入？”

曹志强郑重的点点头：“就是如此。”

看见中野祐里还是一脸懵逼的样子，曹志强连忙道：“是这样，可能你没听说过爱音事务所，这很正常，毕竟这个事务所刚建立不久。

这样吧，我先给你介绍一下这个事务所吧。”

略微一顿，曹志强继续解释道：“其实这个爱音事务所，一开始是我跟中森明菜，对了，中森明菜你认识吧？”

“当然认识。”中野祐里点点头，“明菜酱嘛，我班上很多的男同学都是她的歌迷。”

曹志强笑了笑：“知道她就好。

是这样，爱音事务所，是中森明菜小姐建立的，法人跟社长都是她，至于我，则是往里面投了一笔钱，占了一点股份。

相对分成模式的步合制，给料制就很简单了，就是固定工资制度。

等于说，爱音事务所的签约条件呢，给的钱更多，约束力更弱，艺人加入这里的话，要比加入其他娱乐公司更自由，拿钱更多。

一般来讲，在公司的资历越老，名气越大，拿的固定工资就越多。

比如三浦友和，他目前所属的经纪公司呢，跟他老婆山口百惠所属的经纪公司是一家，都是堀制作事务所，也就是后来鼎鼎大名的HORIPRO公司。

不过稍后一会儿的话，就会有更多艺人会加入。

之所以这俩人能自己开事务所，是因为这俩人不缺资源，哪怕坐在家里，也有的是大导演找他们拍戏。

另外，像什么高端饭局之类的，日本娱乐圈一样黑的不要不要的，尤其是八十年代跟九十年代，那黑暗程度，一点不比后来的韩国娱乐圈差多少。

步合制也好，给料制也罢，目前日本的娱乐公司，也就是所谓的经纪事务所，一般都是实行一种制度，很少会两种制度并行的，因为那种情况太吃亏。

在这种情况下，男演员还好一些，女演员嘛，就呵呵了。

这一点，其实跟国内以及香江的情况都一样，等于说演员就是拿固定工资的职员，只是这种职员的工作就是演戏而已。

那只能说，你想的太天真了。

也是，当你名气还小的时候，自然可以接受各种苛刻条件，可当你名气很大的时候，发现自己还要接受那种苛刻条件，且根本无力反抗之后，十有八九你会心灰意冷，想要就此隐退。

毕竟娱乐公司跟艺人的分成比例是五比五，而在这个基础上，娱乐公司还要每个月给一个固定工资，这么一算，自然是艺人拿的更多。

但总起来说，吉永小百合的地位跟能量，是远超高仓健的。

之所以片酬低，是因为大头都让事务所拿去了。

像三浦友和跟山口百惠，别看名气都不小，但实际上呢，他们都是完全依赖事务所。

然而这些极道组织呢，如果碰到真正的大佬，比如吉永小百合她老公，那也根本不够看。

目前为止，爱音事务所只有两个签约艺人，就是我跟中森明菜。

可要是你被迫加入极道组织，真正成为其中的一员，那可就一辈子洗不清了。

可爱音事务所不一样，这家事务所给艺人的条件，就是两种制度并行叠加。

目前的三浦友和，个人还达不到跟极道组织挂钩的层次，倒是他目前所处的经纪公司，也就是堀制作事务所，背后是有极道组织身影的。

更何况，你要是加入我们事务所，我一定亲自给你写歌，让你在最短时间内成为知名歌手。

步合制，可以理解为分成制，或者叫计件工资制，也就是有活儿干就有收入，没活儿干就没收入。

要是不听命令，理由又不充分，那就要扣钱甚至雪藏。

再加上有远藤实这个重量级人物的看好，这就导致曹志强虽然是个外国人，但掌握的资源却很恐怖。

讲完爱音事务所优势的曹志强喝了口水，这才再次道：