大多数公司缺的都是干活的一线人员，领导人已经够多的了，就这每年还有不知名的人往研究所里面塞人呢。

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“诸位，华国的这个风欣科技你们了解吗？”西半球的一家豪华会议内正在进行着一场紧急会议。

“协助函？”胡嘉然第一次知道这玩意，“协助什么？”

什么玩意啊？胡嘉然挂了电话后感到莫名其妙，重要人才怎么会辞职呢？

这么关键的位置，至少也是个中层领导吧，大领导心想道，中层的待遇还是很不错的，再加上有编制，应该不至于离职啊。

但随着肚皮逐渐鼓起来，傲气慢慢的也就丢掉了，吴主管可不敢跟领导对着干，他能到今天这一步可费了不少心血，离职的成本太高了。

“开的奥迪A6L是顶配的，据说比胡总的都好！”另一个员工也直流口水。

“瞎了伱们的XXXXXXXXXXXXX!”

说完他就挂断了电话，在吴主管心里自己已经这么礼贤下士了，那这个小赵还不感激涕零啊。

但他的工作性质和难度并不简单，这点研究所和他本人以前可能都没有意识到，直到赵康辞职后，研究所那边发现离了人家有些地方玩不转了。

一级在研究所内是最低级的职位，处于单位的最底层。

“吴主管，我新入职了一家公司，目前已经上班了。”赵康说道。

XX研究所的某领导很生气，直接责任人吴主管被骂的抬不起头，这要搁以前他可是受不了的，文化人嘛，都是有点傲气的。

“这个..这个关键位置好像一直是赵康负责的。”主管领导的脑门直冒汗，“他走的太仓促了，还没来得及交接所以.”

一点也不大度！

所里需要你，你就要立马回来，这才是本分。

“对方说你是重要人才，还掌握了他们的机密。”岳鹏辉说道，“这个怎么说？”

闻言，大家立马交头接耳了一会儿。

“而且之前对方经营的产品跟我们也并无关联。”

“让咱们尽快跟对方解除合同。”赵兴业拿着函瞅了半天，“说这个赵康是他们XX研究所的重要人才。”

“赵康，你最好想清楚！”吴主管大怒，“你以为咱们所是什么地方？我告诉你，没了这次机会你以后再想进来门都没有！”

“哪家公司啊？”吴主管语气少见的和蔼。

“小赵啊，你最近在干什么啊？”

刚才听人说去了京城，京城的待遇难道比这边高很多？不会是被京城的某研究所开高价挖走了吧！？

想到这大领导有些不淡定了，研究所跟研究所之间也是有竞争的，咱可不能做这些舍己为人的事！

“还有，这个赵康为什么要离职？”大领导问道，“他离职前是什么职位？”

“你看我怎么收拾你！”

可没成想，对方直接把电话挂了，他隐约中还听到了傻逼两个字。

不会是自己偷跑出来的吧？他心里一惊，立马把岳鹏辉叫了过来。

“小赵啊，我想了一下，你辞职这个事还是太孟浪了。”吴主管说道，“在研究所里面发展的好好的，怎么说辞职就辞职呢？”

“我去他大爷的。”赵康忍不住爆了粗口，“丫的净胡扯，我在那边一直处于研究所的最底层，哪里是什么重要性人才了。”

跟本人协商，人家又不愿意回去，这才会给风欣科技发一份语气生硬的协助函。

“那可不，名字写的都是自己的。”

“给这个什么公司.”

“唯一能解决问题的人还离职了！”

“吴主管，你找我是不是有什么事啊？”赵康想了一下说道，毕竟是在研究所待了好几年，还是有感情的，只要不是很过分的事情，他还是愿意帮忙的。

“这个赵康可以重点培养。”他跟胡嘉然沟通了一下，该职员能力已经XX研究所书面认证。

“倒反天罡！”吴主管差点被气死，他什么时候受过这委屈啊，这个赵康简直是不识抬举！

“说实在的，对于这件事当时我是大力反对的。”

“事情已有了解，但内情较为复杂。”赵兴业在回复函中写道，“经与赵康本人沟通后，本着充分尊重双方的原则，建议贵所走法律程序，我公司一定尽全力配合。”