在项目筹备过程中，双方团队紧密合作，共同商讨每一个细节。在一次项目讨论会上，“梦工厂” 的项目负责人赵刚提出了关于园区布局的问题。

“我们在设计传统文化体验区和现代休闲娱乐区的连接通道时，要考虑到游客的流量和行走的便利性。不能让游客走得太累，也不能造成拥堵。” 赵刚说道。

家族企业的建筑设计师王工回应道：“我们可以设计一种环形通道，将两个区域自然地连接起来，同时在通道两旁设置一些休息区和特色小店，让游客在行走过程中有更多的乐趣。”

“这个主意好，而且休息区可以设计成不同的风格，与园区的主题相呼应。”“梦工厂” 的景观设计师小刘说道。

随着项目的推进，双方在资源整合方面也进行了深入的交流。家族企业在土地资源方面有着丰富的储备，他们为新园区提供了一块地理位置优越的土地。

“这块地交通便利，周边环境优美，非常适合我们的项目。” 林悦看着土地资料，满意地说。

“我们家族一直留着这块地，就是在等待一个合适的机会。现在看来，与‘梦工厂’合作开发这个新园区就是最好的选择。” 李老爷子微笑着说。

在人员招聘方面，双方也达成了共识。“我们要招聘一些既懂传统文化又有热情的工作人员，来负责传统文化体验区的运营。” 李阳说道。

“同时，对于现代休闲娱乐区的工作人员，我们要注重他们的活力和服务意识。”“梦工厂” 的人力资源经理孙倩补充道。

然而，在项目建设过程中，也遇到了一些困难。由于新园区的规模较大，施工过程中遇到了一些技术难题。

“在建造高空绳索挑战项目的支撑结构时，我们遇到了地质条件复杂的问题，需要重新设计方案。” 施工队队长向双方负责人汇报。

“我们要确保安全第一，不能有丝毫马虎。可以请一些地质专家来进行勘查，重新制定施工方案。” 林悦严肃地说。

资金方面也出现了一些小波折。在一次财务会议上，“梦工厂” 的财务经理张敏担忧地说：“由于原材料价格上涨，我们的预算有些吃紧，需要重新调整资金安排。”

家族企业的陈先生说：“我们可以先从其他项目中调配一些资金过来应急，但也要重新评估成本，看看有没有可以节省的地方。”

尽管遇到了这些问题，双方并没有退缩。他们相互支持，共同寻找解决方案。在新园区的施工现场，工人们在烈日下紧张地忙碌着。

“大家加把劲，这个项目对我们来说意义重大，一定要保证质量。” 施工队队长喊道。

“我们一定会把这个园区打造成一个精品项目，让游客们都