第1101章 大团结

这一次的讨论,有一部分的人提出了各自想到的问题,这些问题都不是太重要,但是也是需要解决的,其中一部分的问题还是围绕着人员的安排,因为既然要挑选一些开发之类的人员,那么这些人员他们的物资发放是否要增加,对于这些的监管以及需要用到的工具应该。怎么办?虽然都知道这些东西大部分会有首领这边进行发放,但是现在还要统一一下数目,然后公开出去招募人员,并且还要对人员身份进行审核,不能够随便的轻信任何一个人,另外这些专业的人员他们在这方面的行动上,是否会有特殊的,比如说原本只是普通民众干着一些正常的工作,又或者这部分当中的人员,有一部分是异能者,他们原本都有着各自的工作,每天分发的物资都是固定的,一旦转换了工作,这些人原本进行的工作应该怎么办?原先的物资发放条件是否需要取消?如果是异能者的话,那么这些异能者被抽走之后,巡逻队伍或者是探险队伍要重新编排,这些事情肯定也是要考虑到的。对于这个问题,周浩让副首领出来说一说他的想法,因为人员巡逻的安排数量和位置是由他负责的,但并不是百分百的将这个问题甩给了对方,就像问题上所说的,除了巡逻队员可能会被抽调之外,还有其他的一些人员也会被抽走,那么这方面的人员补充应该怎么样呢?那么在同样重要的事情之下是开发,事项最为重要还是一些基地内的事情维护更为重要,比如说若是锻造部门要抽调一部分的人,他们原本人数就很少,还要忙着应对可能发生的其他天气现象,在不断的打造着新的燃烧炉,这些人员如果被抽调的话又该怎么办?所以在事情的轻重缓急,和人员安排之上还是要分清楚的。面对这个问题付出玲首先说出了自己的想法,如果是在巡逻或者探险队员当中进行抽调的话,如果人数不是太多的情况下,原本的队伍不要进行变化,还是按照原先的队伍数量以及时间进行巡逻,当然一旦安全区域扩大,还要抽调一部分的人去巡逻范围区域,但既然是新出现的开发区,危险性会更多,所以会派遣一些更高级的引导者前往,因此新的安全区范围,暂时由中层管理者带领各自的队伍,必要时候要带领队伍当中的精锐人员进行巡逻和调查,因为,选项不仅仅是有其他的专业人员,对于周围的安全他们也要时刻注意,就算是有变异兽,建立了安全防护网,可以保证所有的事情全部掌握在滨海市的了解当中,但是他们的巡逻也不能够放松,因为事情是多变的,末世当中会有什么样的事情发生,谁都不敢确定,除了要相信变异兽,他们也要更相信自己,在病瘦可能会忽略的地方,就由他们这些人类来补充,保证整个滨海市是更加安全的。而至于内部的重要人员,如果被抽调的话,这种事情的安排则是要由周浩来决定,针对刚才的问题绰号说假如说真如对方的问题一样,锻造部原本人就很少又要被抽调出去的话,那么在事情的轻重缓急上,当然是由对导部,首先打造足够的燃烧炉,这是首要问题,虽然现在极寒,天气到来的速度缓慢,但是大家也能感受到气温正在逐渐下降,一天会比一天凉,虽然不是太明显,但温度变化他们也是能感受得到的。并且中昊这边也得到消息,北方基地那边黑色的云墙虽然没有在移动,但是寒冷的气息却在逐步的向外喷发,也正是因为如此极寒天气,或者说是降温天气的发生,也是在缓慢进行的,只是不知道还有多久才能到达滨海市,但燃烧炉的使用计划和锻造计划是不用停止的,一定要保证滨海市内所有的帐篷,都要有燃烧炉存在才行,并且三个基地当中,原本就住在建筑物里面的那一部分人,他们也要想办法重新组建各自的居住地,因为有一些人虽然在完整的屋子里面居住着,但是这地方的集中供暖已经无法再使用,有的时候一个完整的房子里面住着四五家人员,每个人家住着一个房间,或者是在大客厅当中隔出来一小段自己居住,但这个房子里面还是要有取暖设备才行,因此这方面的事情也要考虑进去,综合来说,锻造部属于首要紧要的地点,是不可以缺少人员的。其次就是后勤部门,他们要保证所有人员的物资分发,还要保证所有食物不会腐坏,还有一部分的整理基地,和人员调查的事情,所以后勤部这边人员也是不能减少的,而剩下其他的部门,则是可以根据实际情况随意调动,只要不是缺少或者调配人数太多,就没有什么大问题。这个问题回答完毕之后,还有人员提出了自己的想法,是关于开发人员的事情,虽然说面对土地开发需要专业的人员,但是外围区域是什么样的情况,只有外围巡逻人员才能了解,他们经常在外围区域巡逻某些地方是否存在着大量的土地,某些地方的土地下方建筑垃圾是否多他们都是清楚的,更何况滨海市原本就是个港口城市,还有一部分的土地原先是存放着物体的,仓库那里什么东西都有,还有着化学物质,所以泄漏的现象也经常发生,在哪一部分会有化学品泄漏的现象出现,他们也可以提供一些经验,因此在人员调配方面,开发人员可不仅仅,一定要是专业人员,还要有这些经常巡逻的专业人员,以及熟悉周围的巡逻队员才行,对于这个提议周浩自然是采纳的,因为,西归熟悉了解归了解,专业的事情虽然要交给专业人员去办,但有些时候经验往往比他们的专业更有用。而经过了这一次的讨论,基本上所有人已经将能想到的问题和想到的都说了,出来,这是前所未有的一场团结。

这一次的讨论,有一部分的人提出了各自想到的问题,这些问题都不是太重要,但是也是需要解决的,其中一部分的问题还是围绕着人员的安排,因为既然要挑选一些开发之类的人员,那么这些人员他们的物资发放是否要增加,对于这些的监管以及需要用到的工具应该。怎么办?虽然都知道这些东西大部分会有首领这边进行发放,但是现在还要统一一下数目,然后公开出去招募人员,并且还要对人员身份进行审核,不能够随便的轻信任何一个人,另外这些专业的人员他们在这方面的行动上,是否会有特殊的,比如说原本只是普通民众干着一些正常的工作,又或者这部分当中的人员,有一部分是异能者,他们原本都有着各自的工作,每天分发的物资都是固定的,一旦转换了工作,这些人原本进行的工作应该怎么办?原先的物资发放条件是否需要取消?如果是异能者的话,那么这些异能者被抽走之后,巡逻队伍或者是探险队伍要重新编排,这些事情肯定也是要考虑到的。对于这个问题,周浩让副首领出来说一说他的想法,因为人员巡逻的安排数量和位置是由他负责的,但并不是百分百的将这个问题甩给了对方,就像问题上所说的,除了巡逻队员可能会被抽调之外,还有其他的一些人员也会被抽走,那么这方面的人员补充应该怎么样呢?那么在同样重要的事情之下是开发,事项最为重要还是一些基地内的事情维护更为重要,比如说若是锻造部门要抽调一部分的人,他们原本人数就很少,还要忙着应对可能发生的其他天气现象,在不断的打造着新的燃烧炉,这些人员如果被抽调的话又该怎么办?所以在事情的轻重缓急,和人员安排之上还是要分清楚的。面对这个问题付出玲首先说出了自己的想法,如果是在巡逻或者探险队员当中进行抽调的话,如果人数不是太多的情况下,原本的队伍不要进行变化,还是按照原先的队伍数量以及时间进行巡逻,当然一旦安全区域扩大,还要抽调一部分的人去巡逻范围区域,但既然是新出现的开发区,危险性会更多,所以会派遣一些更高级的引导者前往,因此新的安全区范围,暂时由中层管理者带领各自的队伍,必要时候要带领队伍当中的精锐人员进行巡逻和调查,因为,选项不仅仅是有其他的专业人员,对于周围的安全他们也要时刻注意,就算是有变异兽,建立了安全防护网,可以保证所有的事情全部掌握在滨海市的了解当中,但是他们的巡逻也不能够放松,因为事情是多变的,末世当中会有什么样的事情发生,谁都不敢确定,除了要相信变异兽,他们也要更相信自己,在病瘦可能会忽略的地方,就由他们这些人类来补充,保证整个滨海市是更加安全的。而至于内部的重要人员,如果被抽调的话,这种事情的安排则是要由周浩来决定,针对刚才的问题绰号说假如说真如对方的问题一样,锻造部原本人就很少又要被抽调出去的话,那么在事情的轻重缓急上,当然是由对导部,首先打造足够的燃烧炉,这是首要问题,虽然现在极寒,天气到来的速度缓慢,但是大家也能感受到气温正在逐渐下降,一天会比一天凉,虽然不是太明显,但温度变化他们也是能感受得到的。并且中昊这边也得到消息,北方基地那边黑色的云墙虽然没有在移动,但是寒冷的气息却在逐步的向外喷发,也正是因为如此极寒天气,或者说是降温天气的发生,也是在缓慢进行的,只是不知道还有多久才能到达滨海市,但燃烧炉的使用计划和锻造计划是不用停止的,一定要保证滨海市内所有的帐篷,都要有燃烧炉存在才行,并且三个基地当中,原本就住在建筑物里面的那一部分人,他们也要想办法重新组建各自的居住地,因为有一些人虽然在完整的屋子里面居住着,但是这地方的集中供暖已经无法再使用,有的时候一个完整的房子里面住着四五家人员,每个人家住着一个房间,或者是在大客厅当中隔出来一小段自己居住,但这个房子里面还是要有取暖设备才行,因此这方面的事情也要考虑进去,综合来说,锻造部属于首要紧要的地点,是不可以缺少人员的。其次就是后勤部门,他们要保证所有人员的物资分发,还要保证所有食物不会腐坏,还有一部分的整理基地,和人员调查的事情,所以后勤部这边人员也是不能减少的,而剩下其他的部门,则是可以根据实际情况随意调动,只要不是缺少或者调配人数太多,就没有什么大问题。这个问题回答完毕之后,还有人员提出了自己的想法,是关于开发人员的事情,虽然说面对土地开发需要专业的人员,但是外围区域是什么样的情况,只有外围巡逻人员才能了解,他们经常在外围区域巡逻某些地方是否存在着大量的土地,某些地方的土地下方建筑垃圾是否多他们都是清楚的,更何况滨海市原本就是个港口城市,还有一部分的土地原先是存放着物体的,仓库那里什么东西都有,还有着化学物质,所以泄漏的现象也经常发生,在哪一部分会有化学品泄漏的现象出现,他们也可以提供一些经验,因此在人员调配方面,开发人员可不仅仅,一定要是专业人员,还要有这些经常巡逻的专业人员,以及熟悉周围的巡逻队员才行,对于这个提议周浩自然是采纳的,因为,西归熟悉了解归了解,专业的事情虽然要交给专业人员去办,但有些时候经验往往比他们的专业更有用。而经过了这一次的讨论,基本上所有人已经将能想到的问题和想到的都说了,出来,这是前所未有的一场团结。

这一次的讨论,有一部分的人提出了各自想到的问题,这些问题都不是太重要,但是也是需要解决的,其中一部分的问题还是围绕着人员的安排,因为既然要挑选一些开发之类的人员,那么这些人员他们的物资发放是否要增加,对于这些的监管以及需要用到的工具应该。怎么办?虽然都知道这些东西大部分会有首领这边进行发放,但是现在还要统一一下数目,然后公开出去招募人员,并且还要对人员身份进行审核,不能够随便的轻信任何一个人,另外这些专业的人员他们在这方面的行动上,是否会有特殊的,比如说原本只是普通民众干着一些正常的工作,又或者这部分当中的人员,有一部分是异能者,他们原本都有着各自的工作,每天分发的物资都是固定的,一旦转换了工作,这些人原本进行的工作应该怎么办?原先的物资发放条件是否需要取消?如果是异能者的话,那么这些异能者被抽走之后,巡逻队伍或者是探险队伍要重新编排,这些事情肯定也是要考虑到的。对于这个问题,周浩让副首领出来说一说他的想法,因为人员巡逻的安排数量和位置是由他负责的,但并不是百分百的将这个问题甩给了对方,就像问题上所说的,除了巡逻队员可能会被抽调之外,还有其他的一些人员也会被抽走,那么这方面的人员补充应该怎么样呢?那么在同样重要的事情之下是开发,事项最为重要还是一些基地内的事情维护更为重要,比如说若是锻造部门要抽调一部分的人,他们原本人数就很少,还要忙着应对可能发生的其他天气现象,在不断的打造着新的燃烧炉,这些人员如果被抽调的话又该怎么办?所以在事情的轻重缓急,和人员安排之上还是要分清楚的。面对这个问题付出玲首先说出了自己的想法,如果是在巡逻或者探险队员当中进行抽调的话,如果人数不是太多的情况下,原本的队伍不要进行变化,还是按照原先的队伍数量以及时间进行巡逻,当然一旦安全区域扩大,还要抽调一部分的人去巡逻范围区域,但既然是新出现的开发区,危险性会更多,所以会派遣一些更高级的引导者前往,因此新的安全区范围,暂时由中层管理者带领各自的队伍,必要时候要带领队伍当中的精锐人员进行巡逻和调查,因为,选项不仅仅是有其他的专业人员,对于周围的安全他们也要时刻注意,就算是有变异兽,建立了安全防护网,可以保证所有的事情全部掌握在滨海市的了解当中,但是他们的巡逻也不能够放松,因为事情是多变的,末世当中会有什么样的事情发生,谁都不敢确定,除了要相信变异兽,他们也要更相信自己,在病瘦可能会忽略的地方,就由他们这些人类来补充,保证整个滨海市是更加安全的。而至于内部的重要人员,如果被抽调的话,这种事情的安排则是要由周浩来决定,针对刚才的问题绰号说假如说真如对方的问题一样,锻造部原本人就很少又要被抽调出去的话,那么在事情的轻重缓急上,当然是由对导部,首先打造足够的燃烧炉,这是首要问题,虽然现在极寒,天气到来的速度缓慢,但是大家也能感受到气温正在逐渐下降,一天会比一天凉,虽然不是太明显,但温度变化他们也是能感受得到的。并且中昊这边也得到消息,北方基地那边黑色的云墙虽然没有在移动,但是寒冷的气息却在逐步的向外喷发,也正是因为如此极寒天气,或者说是降温天气的发生,也是在缓慢进行的,只是不知道还有多久才能到达滨海市,但燃烧炉的使用计划和锻造计划是不用停止的,一定要保证滨海市内所有的帐篷,都要有燃烧炉存在才行,并且三个基地当中,原本就住在建筑物里面的那一部分人,他们也要想办法重新组建各自的居住地,因为有一些人虽然在完整的屋子里面居住着,但是这地方的集中供暖已经无法再使用,有的时候一个完整的房子里面住着四五家人员,每个人家住着一个房间,或者是在大客厅当中隔出来一小段自己居住,但这个房子里面还是要有取暖设备才行,因此这方面的事情也要考虑进去,综合来说,锻造部属于首要紧要的地点,是不可以缺少人员的。其次就是后勤部门,他们要保证所有人员的物资分发,还要保证所有食物不会腐坏,还有一部分的整理基地,和人员调查的事情,所以后勤部这边人员也是不能减少的,而剩下其他的部门,则是可以根据实际情况随意调动,只要不是缺少或者调配人数太多,就没有什么大问题。这个问题回答完毕之后,还有人员提出了自己的想法,是关于开发人员的事情,虽然说面对土地开发需要专业的人员,但是外围区域是什么样的情况,只有外围巡逻人员才能了解,他们经常在外围区域巡逻某些地方是否存在着大量的土地,某些地方的土地下方建筑垃圾是否多他们都是清楚的,更何况滨海市原本就是个港口城市,还有一部分的土地原先是存放着物体的,仓库那里什么东西都有,还有着化学物质,所以泄漏的现象也经常发生,在哪一部分会有化学品泄漏的现象出现,他们也可以提供一些经验,因此在人员调配方面,开发人员可不仅仅,一定要是专业人员,还要有这些经常巡逻的专业人员,以及熟悉周围的巡逻队员才行,对于这个提议周浩自然是采纳的,因为,西归熟悉了解归了解,专业的事情虽然要交给专业人员去办,但有些时候经验往往比他们的专业更有用。而经过了这一次的讨论,基本上所有人已经将能想到的问题和想到的都说了,出来,这是前所未有的一场团结。