第三点，也是我们感觉最不公平的一点，我们这些“先学者”已经是拼命干了，为什么拿的工资却和“后学者”们是一样的？

是他们在享受我们奋斗的结果，他们什么都不干，甚至都学不懂技术，学懂了也只有一点皮毛，就能够躺着拿到工厂的生产利润。

这些利润都是我们这些核心技术人员努力的结果。

他们这群“后学者”就是坐享其成者！

我觉得公司应该对我们这群核心技术人才进行应有的关照】

看到这里，林默冷笑了一声。

公司内部的阶级矛盾开始显现，有些人已经忘记了初心，开始忘本了。

林默又找了一下。

这个时期的相关报道并没有多少，都是对深大公司转型速度和成功表示赞扬。

“如果猜的没错的话，接下来公司就要爆发内部矛盾了。”

果然，林默找到了下一个阶段的信息。

没有文章，只是一遍关于深大公司内部薪资调整的文章。

其中，技术顾问，技术总工，车间主任等等，也就是当时那一批“先学”的精英们的工资大幅度上调。