“当然…当然是…整顿干部队5！”肖1宁嘴里含糊不清的说。

林方政摇了摇头：“整顿干部队5确实是非常重要的1件事，可也是最难啃的硬骨头。稍有不慎会遭到反噬，前功尽弃。况且机构改革、人事改革都要县委县政府大力支持，工业园得先拿出点成绩来，才能对抗部分人的反对，和众人的悠悠之口。”

“可要还是这帮人，再怎么好的点子也会大打折扣，甚至落不了地啊。如果要党工委会议讨论，恐怕连会都上不去。”肖1宁早就尝过这般苦头，已然失去了信心。

林方政非常理解他内心中的悲观，碰了1杯说：“所以咱们要好好筹划1下，不打没准备的仗。”

不知怎地，肖1宁看着他那迷之自信的笑容，内心的信心似乎撩起了1分。想到他确实从来就以啃硬骨头着称，指不定真能闯出1条路来。

“行，林主任，你说怎么办？”

“先找出1条发展主线来！”

“发展主线？”

“就是战略目标，我们究竟要把工业园区搞成什么样？他的领先优势和独特地位究竟在哪里？只有把这个问题想清楚，才能事半功倍！”

肖1宁略微思索了1下，点头道：“这个问题不大，我之前有了1点基础。不过要想充分规范化的话，还得要智库论证支持。”

“那就好了！这个问题就请你先研究给个初稿。我来想办法让它上会讨论，拨1点经费请智库专家来考察论证1下。”林方政直接做出了安排。

事后林方政复盘时才发现，自己似乎有了1些微妙变化，对于1项工作，不再只是想着怎么样才能做好的细节问题，更多想着的是让谁做能好的问题。

简单点说，就是从执行者到了决策者，从副手到了主峰。

“没问题。”肖1宁欣然领命。

“给你1个星期时间，够不够？”